桑の実工房　日々の綴り

平成24年3月6日（火）19:00～
第36回評議員会　第42回理事・監事会を
桑の実工房で行いました。

主な議案は
平成24年度事業計画審議
平成24年度事業予算審議　でした。

事業計画は法人事業と事業所部門に分けての提案。
法人事業として
１．多機能事業所事業申請・事業開始
２．平成24年度～28年度中期事業計画立案
３．新棟設計・建築計画協議
４．法人会議
５．平成24年度障害福祉サービスの実施
６．送迎サービスの実施
７．「2012　桑の実まつり」の開催
８．職員・役員研修の拡充
９．広報
１０．施設等整備
１１．NPO北九州小規模連
以上の項目について、提案をし、承認を受けました。

桑の実工房部門では
１．運営説明会の実施
２．個別支援計画・懇談
３．生活支援プログラム
４．生産活動プログラム
５．創作活動の充実
６．展示会
７．染色体験教室の開催
８．地域活動
９．支援者ネットワーク
１０．体験実習などの受け入れ
以上の項目について、提案し、承認を受けました。

取り組みの目玉としては、
①新棟設計・建築会議
　中期事業計画と大きく連動するところです。
　５年後の事業スケジュールを大まかに決めて設計をすること。
　ハードもソフトも「おっ、いいね」と目に留まるもの。
　所員も職員も自分の職場を自慢したくなるような設計。
　熟考と意志決定と実行スピード。

②法人内研修・コミュニケーション支援研
　昨年までは応用行動分析学をベースに、
　事例を真ん中に据えて
　支援方法や分析方法の研修を重ねてきました。
　今年は、コミュニケーション支援。
　IT機器を活用した、知的障害の方たちの暮らしに
　役立つツール・ソフトの開発。
　写真カードや様々な視覚ツールを、日々活用できるITツールへ。

③放課後ディサービス事業研
　法人役員・工房職員・学齢期家族・特別支援学校教員で
　ワーキングチームを作ります。
　「利用者のニーズと経営を両立させた放課後ディの提案」
　法人外部とのネットワークもポイントとなります。
　質の高い、活発な、夢のある議論ができるチームで、
　即実行できる事業内容提案を。

④運営説明会
　今年は３部構成。会場は北九州ハイツ。
　１部「家族が分かる」　家族への法人事業説明。
　２部「所員が分かる」　所員へ工房の運営説明と
　　　　　　　　　　　　第三者委員との顔合わせ。
　３部「みんなで笑う」　新所員歓迎会を兼ねて、
　　　　　　　　　　　　所員・家族・役員・職員との会食。

⑤創作活動の充実・展開。
　アートを商品化へ。
　積み重ねた絵画の時間。作品の質が明らかに向上しています。
　展示会にとどまらず、商品化に向けての取り組みを。
　絵画から創作、音楽など本人の興味をどんどん広げられるように。
と、幾つかピックアップしました。

計画力と実行力。
実行を支える綿密な計画。
実行できてこその計画の意味。

日々、夢を描けるように。
新年度を迎えましょう。